（古晋21日讯）砂拉越津贴华小董事会联合总会秘书长蔡文铎郑重呼吁教育部，优先将在西马任教的本土教师调回砂拉越服务，以解决本地的师资短缺问题。
Advertisements
他说，令人感到不解的是，虽然砂拉越严重缺乏师资，但很多时候，在本地师范学院如峇都林当师范学院所培训的老师在毕业后却被外派至西马，而他个人也常常接获在西马任教的老师欲申请回砂服务却迟迟未获得批准的投诉。
因此，他希望教育部优先将在西马任教的本土教师调回砂拉越服务，以解决本地的师资短缺问题。
他今日受询时表示，在砂拉越方面，该会正在通过砂拉越华小教师公会联合会收集有关砂州华小面对师资短缺的数据及资料，预料将于近日完成。
他估计会在百位上下，根据目前所收获的资料显示，晋汉连省的师资短缺有66位，斯木省10位，民都鲁省有4位，在这当中，包括因退休，擢升及离职所造成的长期空缺，同时，也有病假及产假所造成的短期空缺，而主要缺乏的老师是国文，英文，辅导及宗教。
与此同时，蔡文铎也说，虽然联邦政府在2021年财政预算案中，拨出7亿令吉推出MySTEP或称“短期就业计划”。在这计划下，公共领域将提供3万5000个就业机会，并优先填补护士、医务人员、社会福利官和临教职位。
“但根据校方调查回馈，在有关计划下获得临教配额的学校微不足道，而有关临教是属于国小及华小的‘共享资源’，不属于专为华小提供的师资，因此，华小欲在该计划下分一杯羹更是难上加难！”
+1
+1
+1
+1
+1
+1