一名网友近日在匿名社交平台爆料，对于离职前是否告知雇主一事提出质疑。他在发文中抱怨，最近刚录取到一家工厂的工作，即将入职不久后却接到另一家公司的录取通知。他迅速致电工厂告知将离职，然而却遭到雇主的责骂，引发一场关于职场礼仪和权责的热议。
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原文作者在匿名公社分享了自己的经历，表示曾应聘三份工作，最终选择了一家工厂，并在短时间内迅速上班。然而，不久后他收到了通讯公司和服饰店的录取通知，经过比较后选择了服饰店的工作，因为虽然加工厂的薪资较高，但工作强度也较大。
他立即致电给工厂通知雇主他已找到其他工作，却意外遭到责骂，让他感到困惑。他强调每个人都有选择自己喜欢工作的权利，而且他当天已经进行了告知。对于雇主的不理解和骂声，他认为是拿着老旧的观念来干涉别人，表示觉得莫名其妙。
此事曝光后，社交媒体上掀起了热议。一些网友对原文作者进行批评，认为他应该提前通知工厂以示尊重，而不是突然离职。
另一方面，也有人表示在三个月内劳动基准法并不要求提前告知离职，公司在裁员时也未必提前通知。言论分歧激烈，引发广泛关注。